Organisaties veranderen. Mensen bewegen niet vanzelf mee.
Groei, nieuwe technologie, een andere strategie of nieuwe manieren van werken vragen voortdurend beweging van de mensen die er werken. Wij helpen die beweging mogelijk maken.
KIES JE PAD
Waar wil je beginnen?
Vier ingangen, dezelfde kern. Kies wat nu bij jou past: een organisatiebreed traject, persoonlijke leiderschapsbegeleiding, individuele begeleiding, of leren in je eigen tempo via de Academie. Liever eerst kennismaken? Begin dan met een incompany sessie.
Incompany sessies Nieuw
Liever klein beginnen?
Nog niet klaar voor een traject van zes maanden? Met een incompany sessie maken jullie laagdrempelig kennis met onze aanpak, bij jullie op locatie. Van één lunchpauze tot een serie van acht weken.
HERKEN JE DIT?
Drie patronen die we telkens terugzien.
Een verandering bedenken is iets anders dan haar ook daadwerkelijk in beweging krijgen. Vaak zit het probleem niet in het plan, maar in een van deze drie patronen.
Bewegen op wilskracht
Er gebeurt veel, mensen leveren en de organisatie gaat vooruit. Maar de energie die daarvoor nodig is, komt te veel uit de mensen zelf. Dat kan een tijd goed gaan; de vraag is of het vol te houden is.
Potentieel zonder ruimte
Mensen hebben energie, ideeën en bereidheid, maar ervaren onvoldoende ruimte, veiligheid of duidelijkheid om dat potentieel daadwerkelijk in te zetten.
Alles klopt, maar er gebeurt weinig
Bodem en bedding zijn op orde, en toch blijft beweging uit. Vaak ontbreekt dan richting, urgentie, eigenaarschap of betekenis.
WAT HET OPLEVERT
Wanneer bodem en bedding kloppen, hoeft niemand harder te trekken. Mensen nemen initiatief, voeren het lastige gesprek, en laten los wat niet meer past.
SUCCESVERHAAL
Een hele mooie reeks van vier. Team OctoNunc vertelde alles op een duidelijke, fijne manier, je krijgt tools waar je zelf mee aan de slag kunt. Bewustwording.
Nu is het aan jezelf om hier bewust mee om te gaan.
Deelnemer Marijke deed mee aan de reeks:
Bewegen van Binnenuit
Wij werken aan de bodem, het fundament, niet aan de symptomen.
Dan wordt het opeens een heel ander verhaal.
Team OctoNunc
ORGANISATIE KOMPAS
Welk aanbod bij jullie past, begint met weten waar je staat.
Doe de test en zie in twee minuten waar jullie organisatie staat. Geen verkoopgesprek, gewoon een eerlijk beeld.
Vul hieronder je naam en organisatie in om te starten.
Klaar voor het gesprek?
Wij gaan graag het échte gesprek met je aan.
Je hoeft nog niet precies te weten welk aanbod bij jullie past. Begin met een gesprek, de rest volgt.